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Cinco campi da UNC recebem I Circuito Sou+UNC: Presente e Futuro

Cinco campi da UNC recebem I Circuito Sou+UNC: Presente e Futuro

Reitor, Luciano Bendlin, e vice-reitora, Solange Sprandel da Silva, apresentaram dados e metas da gestão

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Fortalecendo a integração e a gestão entre o multicampi da Universidade do Contestado (UNC), o reitor, Luciano Bendlin, e a vice-reitora Solange Sprandel da Silva, realizaram o I Circuito Sou+UNC: Presente e Futuro entre os dias 04 e 09 de julho. “O objetivo maior é que possamos informar nossos colaboradores e técnicos o que vem acontecendo na UNC. E também divulgar todos os nossos programas que buscam fortalecer nossa marca e reconhecer nossos técnicos e o trabalho que desenvolvem”, destacou o reitor, Luciano Bendlin.

O circuito começou pelo campus de Concórdia na segunda-feira, 04. Em sequência, Porto União e Canoinhas receberam a apresentação com dados e ações de 2021 e 2022. Finalizando a primeira etapa com Rio Negrinho e Mafra. “O Circuito Sou+UNC é estarmos nos campi, informando, vivenciando todas as ações da gestão. Mostrar que nosso planejamento estratégico está sendo realizado”, frisou o reitor, Luciano Bendlin. Durante o circuito, foi lançado o programa Família Sou+UNC para os funcionários da instituição.  O reitor, Luciano Bendlin, destacou a importância da qualificação dos colaboradores e também dos seus familiares para crescimento profissional e pessoal. Os empregados receberão bolsas de 65% para cursos na modalidade EAD. Para cônjuge e filhos, a bolsa é de 50%. O programa estende as bolsas para pais e irmãos do empregado com bolsas de 40%.  A partir do dia 01º de agosto, os colaboradores poderão aderir ao programa.

Pensando em beneficiar os alunos da UNC, matriculados na educação superior e na educação básica, foi criado o Programa Concessão de Voucher de descontos ao indicar novos alunos para a modalidade EAD. Serão seis parcelas de R$100 para cursos em geral e seis parcelas de R$50 para cursos de licenciatura.  Na contramão do cenário econômico atual, a UNC anunciou a antecipação da progressão salarial, que resultará em aumento real 6% para colaboradores  Em março, a UNC também reajustou os salários10,80%,  possibilitado pelo planejamento  estratégico, Totalizando até 2022 reajuste muito próximo de 30%. Nos próximos dias, o reitor, Luciano Bendlin, e a vice-reitora, Solange Sprandel da Silva, concluirão o I Circuito Sou+UNC: Presente e Futuro no campus de Curitibanos. 

 

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